La Fundación para la Gestión de la Investigación en Salud de Sevilla (en adelante, FISEVI) es una organización constituida sin ánimo de lucro, cuyo patrimonio se encuentra afectado, de modo duradero al desarrollo de la docencia, la investigación científica y el desarrollo tecnológico en Ciencias de la Salud.

La Fundación tiene como fines la promoción y realización de investigaciones biomédicas de calidad en Andalucía, así como la promoción y el desarrollo de innovaciones en las tecnologías sanitarias, en la docencia y en la gestión de servicios sanitarios. Conforme a lo establecido en el artículo 5º de sus estatutos, para la consecución y desarrollo de sus fines, podrá desarrollar cuantas actividades se dirijan directa o indirectamente a este cometido.

En tal carácter, FISEVI, con la financiación pública procedente de las ayudas a proyectos de colaboración público-privada, del Programa Estatal para Impulsar la Investigación Científico-Técnica y su Transferencia, del Plan Estatal de Investigación Científica, Técnica y de Innovación 2021-2023, en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, con cargo a la ayuda con Número de Expediente CPP2022-009592, financiado por MCIN/AEI 10.13039/501100011033 y por la Unión Europea “NEXTGENERATION EU/PRTR”, lleva a cabo la publicación de la siguiente convocatoria, estableciendo las siguientes,

Bases de la convocatoria

Constituye el objeto de la presente convocatoria seleccionar una persona de entre las candidaturas recibidas, que cumpla los requisitos necesarios para incorporarse al área Científico-Técnica de  Innovación Tecnológica, para la ejecución del proyecto de investigación denominado: “Nueva herramienta basada en Inteligencia Artificial y Biomarcadores para el diagnóstico precoz no invasivo del cáncer de páncreas: AI-Early PanC”, con número de referencia CPP2022-009592 cuyos investigadores principales son D. Carlos Parra Calderón y Dª. Inmaculada Gallego Jiménez, para llevar a cabo el Hospital Universitario Virgen del Rocío de Sevilla.

1. Modalidad Contractual: Temporal de duración determinada vinculado a programas financiados con los Fondos NextGenerationEU para la ejecución del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia (disposición adicional quinta del Real Decreto-ley 32/2021).
2. Duración: Hasta el día 30/06/2026.
3. Grupo Profesional: Investigador/a.
4. Fecha prevista de incorporación: 09/10/2025
5. Jornada prevista: Jornada parcial, 19 horas semanales.
6. Salario Bruto: 18.446,74 euros brutos anuales (salario base más la parte proporcional de pagas extras). En concepto de retribución variable podrá percibir hasta 3.689,35 euros brutos anuales (según el grado de cumplimiento de los objetivos establecidos).

Debido a la especificidad del perfil ofertado, incluido en un mercado laboral actualmente muy dinámico y competitivo, con una gran rotación, en caso de que la persona seleccionada en el puesto ofertado, renuncie al mismo durante la vigencia del contrato, se requerirá un preaviso mínimo de un mes en caso de baja voluntaria. Todo ello para poder realizar los traspasos de tareas de forma adecuada.